Google расширяет программу финансовых выплат для сотрудников ключевых отделов в США при добровольном увольнении
Теперь работники таких отделов, как DeepMind, Google Cloud, YouTube и рекламный блок компании, могут воспользоваться программой добровольного увольнения с предоставлением финансовой поддержки, пишет OGlavnom.
Запущенная в 2025 году, эта инициатива изначально касалась подразделения Platforms & Devices, куда входят такие продукты, как Pixel и Android. В этом отделе весной 2025 года произошли значительные сокращения штата, о чем сообщает caliber.az.
Сотрудникам предложили компенсировать 14 недель работы, а крайний срок для принятия решения о добровольном уходе установлен на 1 июля.
В то же время Google ужесточает требования к присутствию сотрудников в офисе: начиная с сентября работники, проживающие в радиусе 80 км от офиса, обязаны проводить не менее трех дней в неделю на рабочем месте. Нарушение этих правил может привести к увольнению с выплатой выходного пособия.
По словам Ника Фокса, руководителя отдела Knowledge & Information, программа добровольного увольнения нацелена на тех специалистов, которые не разделяют стратегические приоритеты компании или испытывают сложности с выполнением установленных требований к своей должности.
