Число бюджетников, подлежащих сокращению, выросло на 43% за десять месяцев
Согласно данным Минтруда РФ, представленным на заседании Российской трёхсторонней комиссии 22 апреля 2026 года, число работников, рекомендованных к увольнению в бюджетной сфере на региональном и муниципальном уровнях, достигло 105 147 человек по состоянию на 1 апреля. Месяцем ранее этот показатель составлял 104 775 человек, в феврале — 100 397. В июне 2025 года под сокращение подпадали 73 572 сотрудника, таким образом, за десять месяцев число попавших под оптимизацию возросло на 43%, передаёт Finmarket.
Рекордные расходы на оборону привели к стремительному росту дефицита федерального бюджета, что вынуждает региональные власти урезать зарплатные статьи. В условиях нехватки средств на содержание госаппарата чиновники объясняют массовые увольнения «оптимизацией рабочих мест», однако эксперты указывают на системный кризис финансовой политики, жертвами которого становятся рядовые работники.
Наиболее масштабные сокращения ожидаются в столичном регионе и Сибири
Основная волна увольнений в ближайшее время прогнозируется в Москве и Московской области, Красноярском крае, а также в Омской и Иркутской областях. Чаще всего под сокращение попадают сотрудники финансовых и налоговых органов, системы здравоохранения, а также государственные и муниципальные служащие.
По данным Росстата, в четвёртом квартале 2025 года количество уволенных сотрудников выросло на 59% в годовом выражении. За этот период организации (за исключением малых и средних предприятий) расстались с 32 600 работниками против 20 500 за аналогичный период 2024 года. Оптимизация численности персонала уже затронула 13% бюджетных учреждений.
Увольнения в депрессивных регионах ускоряют отток населения
Сокращение бюджетников в экономически слабых субъектах Федерации провоцирует дальнейший отток трудоспособных граждан в крупные города, окончательно обескровливая местную экономику. Потеря более 100 тысяч рабочих мест в госсекторе ведёт к росту безработицы в регионах, где остро не хватает альтернативных вакансий для бывших госслужащих, особенно для работников старшего возраста, лишая значительную часть населения единственного стабильного источника дохода.
Сокращения в медицине усугубляют демографический кризис
Увольнения в сфере здравоохранения приведут к сокращению штатов больниц, увеличению очередей, дефициту врачей и, как следствие, росту смертности. Это происходит на фоне острого демографического кризиса в России, вызванного стремительным сокращением населения.
Увеличение на 43% за последние десять месяцев числа сотрудников, рекомендованных к увольнению, указывает на то, что российская экономика находится в фазе структурной стагнации. Оборонные нужды всё активнее финансируются за счёт разрушения гражданского сектора, что ставит под вопрос устойчивость социальной сферы и региональных бюджетов в долгосрочной перспективе.
